SOUTIEN PROFESSIONAL
Tout comme les autres professionnels qui se consacrent à l’aide aux autres, les psychanalystes sont sujets au stress, à l’épuisement professionnel et à l’épuisement émotionnel. C’est pourquoi le soutien professionnel est essentiel pour :
– Protéger la santé mentale;
– Améliorer la qualité du travail;
– Maintenir l’éthique professionnelle;
– Préserver l’équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle;
– Favoriser la croissance personnelle.
KIPTA s’engage à rendre le soutien professionnel accessible à tous ses membres et propose des intervisions de groupe et des supervisions individuelles.
Pourquoi est-ce nécessaire?
Travailler avec des analysants peut être difficile et épuisant. Les intervisions sont un espace de ressources précieux qui peut aider les psychanalystes à améliorer leur travail, à obtenir un retour d’information et du soutien, et à prendre soin d’eux-mêmes et à se sentir partie prenante de la communauté psychanalytique.
Principes:
Les intervisions au KIPTA sont fondées sur les principes d’égalité, de respect et de confidentialité.
Structure:
Un groupe d’intervision est composé de 5 à 7 psychanalystes qui se réunissent régulièrement deux mardis par mois à 19h00.
Chaque rencontre est consacrée à un thème spécifique, au travail avec un type de patient particulier, à l’exploration d’un concept psychanalytique spécifique ou à la résolution d’un dilemme éthique.
Les membres du groupe présentent à tour de rôle des cas de leur propre pratique, partagent leurs réflexions et leurs sentiments, et reçoivent des commentaires et du soutien des autres membres du groupe.
Pourquoi est-ce nécessaire?
La supervision est un processus dynamique qui s’adapte aux besoins et aux objectifs du supervisé, et est essentielle dans le travail psychanalytique. Grâce à la supervision, il est possible d’explorer plus en profondeur ses propres émotions qui influencent le travail avec les analysants, ce qui permet de devenir plus objectif et impartial.
Principes:
La supervision au KIPTA est basée sur la confidentialité, la neutralité, le respect, la concentration sur le processus d’analyse (plutôt que sur la personnalité du psychanalyste), l’auto-exploration et la sécurité des analysants.
Structure:
Au cours de la supervision, le supervisé présente le matériel. Le superviseur écoute, pose des questions et donne des commentaires sur le travail du supervisé.
Ensemble, ils explorent la dynamique de l’analyse, identifient les zones potentiellement problématiques et élaborent des stratégies pour améliorer le travail du supervisé.